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再就職支援とは？

　一般の転職や求人と再就職支援が異なる点は、ビジネスモデルが違う点です。一般の求人は、人材を雇用した側が仲介業者に料金を払います。

再就職と転職の違いとして挙げられるのは、次の就職先が決まっているかどうかです。再就職とは、一度退職をして、失業期間があり、その後、再び就職するという形を取ります。

　2008年のリーマンショック以降、日本の経済は低迷しており、雇用問題は様々な方面で深刻化しています。統計によると、平成22年において完全失業者は平均で334万人という現状があります。

再就職支援とは、アウトプレースメントと呼ばれ、不景気などの影響で企業が事業規模の縮小やリストラ等により、離職を余儀なくされる労働者に対して、キャリアコンサルタントなどによって再就職を支援するための事業です。